Fluktuáció, mint üzleti kockázat- vezetői workshop az ITSH-nál

A két napos workshop résztvevőivel áttekintettük a fluktuáció leggyakoribb kiváltó okait, az üzleti hatás kiszámításának módszertanát, a megtartást célzó eszköztárt és akciókat, valamint gyakorolhatták a kritikus üzleti gondolkodást esettanulmány segítségével.

Két – túlnyomó többségében csoportvezetőből álló – csapattal dolgozhattunk együtt, mindkét csapat workshopja jó hangulatban és sok nevetéssel fűszerezett munkával telt.

Köszönjük, hogy eljöttetek!


Kapcsolódó tartalmak:

Fluktuáció, mint üzleti kockázat!

Munkaerőhiány – mi van a toborzáson túl?

Munkavállalói élmény – a hype-on túl, adat alapon

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *